besoin de réconfort
coucou, les amis, c'est naturellement que je viens chercher du réconfort vers vous, voila j'ai commencer mon premier travail le 31mai, et je doit travailler pour une durée de 3 mois, dans une grande surface, et enfete au début enfin la première semaine, sa allait assez bien, et puis maintenant les choses, sont plus pénibles, déja mon patron a mi casiment 1 mois a me faire signer mon contrat, je l'ai eu la semaine dernière, et en plus mon contrat a une faute et faut le refaire( tromper de nom niveau salaire) et j'ai demander a mon patron( qui je cotoit tout les jours) a me le refaire, il ma dit oui, je vous le fait resigner dimanche, mais voila dimanche pas de contrat, il parte en vacance cette semaine pandant 15 jours, de plus j'ai peur de ne pas avoir mon salaire. mon patron et mes collègues, me disent tout le temps d'aller plus vite dans mon boulot( j'avoue que j'ai du mal avec la vitesse), je me fait engeuler souvent , par le bras droit de mon patron, et de mon patron lu même. voila désolé d'avoir écrit un roman j'ai besoin de vous, j'en parle avec ma famille, mais j'ai besoin de plus de réconfort encore,
merci d'avance a vous
merci d'avance a vous
Réponses
Allez courage Océane, tu vas prendre le rythme des autres et ça va aller!
Et pour le reste, faut que tu prennes sur toi et que tu ne baisses pas les bras....n'écoute pas les autres, faut que les paroles te passe au dessus de la tête (crois moi c'est mieux
Tu sais ils sont pas nerveux dans les boites pour filer les contrats mais faut pas lacher le morceau.Demissionne pas sinon tu auras 4 mois de carence avant de toucher les assedics.Sans indiscretion, tu as des droits ouverts aux assedics en ce moment?Car si oui ca change tout!!
J'ai aussi travaillé dans une grande surface comme caissière pendant des vacances et franchement je comprend le stress que tu as!
Faut vraiment pas que tu leur montre que leurs paroles te touchent sinon ca sera pire!
reste avec la tête haute et si on te dit que tu ne vas pas assez vite alors tu réponds que du moment ou tu fais ton job correctement alors tu prends le rythme que tu veux!et pis ca fait pas longtemps que tu bosses pour eux donc ils n'ont pas le droit de te rabaisser!
J'ai fait une erreur quand j'y ai bossé et mon patron m'a fait pleurer devant lui sinon je ne sortais pas du bureau! Il n'attendait que ça!
Pour le contrat, c'est ton boss qui a tous les torts! ce n'est pas correct envers le droit du travail!
renseigne toi auprés de services qui gèrent le droit du travail!!
Allez courage!!!!!!! sois forte
:idea:
dans quel cas tu pourras faire appel au Conseil de Prud'Hommes
Je travaille aussi dans une grande surface et je peux te dire que mes débuts n,' étaient pas tout roses , j'y allait la boule au ventre mais avec le temps tu va t'y faire , et puis ce n 'est que trois mois , tu vois du monde , tu apprends de nouvelles choses profites en ! Bisous ! :arrow:
Dis toi que ce n'est que un boulot, ce n'est qu'un cdd, donc pas toute ta vie! Courage! Montre que tu as du caractère et ne te laisse pas marcher sur les pattes
De plus (et je parle en connaissance de cause, je suis moi même secrétaire) un contrat sa prendre (allez j'suis sympa) max 10 minutes à faire, car il a ses trames, il le réécrit pas !
Moi sa m'enerve ses patrons qui remette toujours au lendemain les "ptits travaux"
Enfin sinon bon courage et j'espere que tu le signera à temps
C'est une pratique courante de ne pas faire signer de contrat dans la grande distribution ! Redemande-lui, c'est tout ce que je peux te conseiller.
Pour la vitesse, ça va venir, tu es nouvelle, les plus anciens sont surement aigris et, malheureusement, ça les distrait d'embêter les nouveaux.
Tu va t'y faire, et tu vas aller plus vite.
Crois-moi, pour avoir bossé chez Ronald pendant quelques mois, tu va finir par devenir plus rapide et il ne te reste que deux mois si je comprend bien ! Accroche toi pour obtenir ce que tu veux !
Et courage ! :idea:
Dans ce genre d'entreprise il faut toujours aller plus vite et quelque soit ton rythme les reproches sont là pour te booster ou te faire chuter .
Sois plus forte qu'eux et prouves leurs que tu es aussi capable qu'une autre .
Tu ers jeune dans cette société donc dis toi bien qu'avant d’être aussi efficace qu'une ancienne ça ne se fait pas en 1/2/3 mois mais bien plus .
Ne démissionne JAMAIS car tu ne recevras rien des assedics ( pour peu que tu es travaillé assez longtemps pour pouvoir prétendre à indemnisation). Au pire s'ils veulent ne pas te garder qu'il te licencie ( e qu'on te souhaite pas non plus) mais dans tous les cas ne te laisse pas bouffer par le boulot .Et ne traine pas tes soucis à la maison auquel cas ta vie familiale pourra en pâtir .
Pour te faire sourire je te donne la définition syndicale d'un patron :
Homme de petite taille , affublé d'un microkiki investi d'une mission suprême de faire ch*er son monde .Souvent affaibli par une relation de couple à tendance SM et soumis à bobonne
Voilà. C'etait un gros pavé mais sache que beaucoup de gens vivent la même chose que toi . La ^preuve en lisant les réactions des boubouforumeurs :arrow:
En tout cas, courage à toi ! :idea:
Bon, ben, je n'ai pas d'expérience en grande surface, mais je m'y connais un peu en matière de contrat. Donc, si ton contrat de travail a été signé pour 3 mois, la période d'essai est forcément d'un mois maximum, donc elle est forcément échue. Ce qui veut dire que si vraiment ils avaient eu un problème avec toi ou la façon dont tu fais ton boulot, ils ne t'auraient pas gardée et tu n'y serais déjà plus. Autrement dit, laisse parler,ne te laisse pas démonter. Continue à faire ton boulot du mieux que tu peux et reste polie et souriante quoi qu'on te dise, histoire de leur montrer que tu les em***. Ils vont rager en silence et peut-être essayer de mettre le paquet pour te décourager. Mais du moment qu'on t'a gardée après la période d'essai, tu n'as aucun souci à te faire, c'est que tu fais l'affaire. Un employeur ne s'embête pas à garder et payer quelqu'un pendant 3 mois s'il n'est pas satisfait de son travail avec tous les demandeurs d'emploi qui postulent. Alors, positive, sois heureuse de ce que ton boulot va t'apporter et ne pense qu'à ça. Le reste, laisse-le glisser. Dis-leur bien "bonjour" et "aurevoir" avec une large banane ! Et tel sera pris qui avait cru prendre !
L'intérêt de ses gens n'existe pas, mais ils ne le savent pas... Ce sont souvent des gens conscients qu'ils n'ont pas le niveau ou les diplômes pour monter dans la hyérarchie et chez qui celà provoque d'énormes frustrations parce qu'ils ont un grand besoin de reconnaissance. Les personnes qui sont à l'aise et qui s'épanouissent dans leur boulot quel qu'il soit, transmettent leur savoir avec plaisir et au contraire, te donnent des tuyaux pour apprendre à récupérer une erreur, une perte de temps ou autre. En général ils sont sympas mais pas faux ***. Il faut faire la différence. On trouve de tout dans tous les boulots, c'est partout pareil. Bon courage, en espérant que tu retires plus de choses positives que négatives de ce boulot au final.
Tout sera changé pour le mieux
Pour le reste dis toi une chose : si les autres peuvent le faire, tu es capable de le faire aussi. Prend confiance en toi et en oubliant la "peur" tu vas aller de plus en plus vite. N'écoutes pas les autres, ecoutes toi toi même. Ce n'est qu'un mécanisme à adopter et une fois que les gestes seront connus tu iras plus vite que les autres.
Courage